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Ministerio del Trabajo






Concepto 42429 de 2019

Fecha de expedición del documento: Jueves 26 de Septiembre de 2019

¿Exámenes ocupacionales son obligatorios de ejecutarse para cualquier tipo de relación laboral?

Independientemente del tipo de contrato que se suscriba con el trabajador, los exámenes ocupacionales deberán practicarse a costo del empleador y en seguimiento de la norma que precede, haciendo relevancia a que la periodicidad de la práctica de los mismos, obedece al tipo, magnitud y frecuencia de la exposición a cada factor de riesgo, así como al estado de salud del trabajador. Igualmente, se precisa que con el inicio de cada relación laboral surgen los derechos y obligaciones que ella implica para las partes intervinientes y que así las cosas, al iniciar una labor, deberá el empleador cumplir con el deber legal para identificación y control del riesgo, practicar los exámenes médicos ocupacionales de ingreso, periódicos.



Temas: Laboral.



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